Qui sommes-nous ?
Présent dans 9 pays avec plus de 6440 collaborateurs, nous rendons les services financiers accessibles pour des millions de clients. En France, tu nous connais sûrement sous nos marques Cofidis, Monabanq et Creatis, mais aussi via Synergie, notre groupement européen d’expertise.
On te propose de rejoindre COFIDIS sur notre campus de Villeneuve d’Ascq en tant que UX/UI Designer en stage pour une durée de 6 mois à compter de Janvier 2026.
Pourquoi nous recrutons ?
Intégré à notre équipe de la direction Marketing, tu deviens un acteur essentiel du domaine de la performance digitale.
Mais tu ne seras pas seul, tu seras accompagné par ton tuteur.
Avec nous, tu accompagnes l’équipe UX/UI et interviens dans la création de la cartographie du parcours client. Tu auras l’occasion d’exprimer tes idées et d’être force de propositions afin de challenger les projets existants.
Vos missions
- Conception : tu réalises des maquettes UX, des prototypages et contribues à la construction des parcours sous Figma,
- Création graphique : tu réalises des créations graphiques sur les évolutions de nos parcours digitaux et réalises les recettes,
- Gestion des tests : tu interviens sur la partie AB tests dans la conception graphique de certains tests menés par l’équipe performance digitale et tu participes à la restitution de ceux-ci.
Ce que vous allez vivre chez nous
- Tous les avantages collaborateurs : CSE, tickets restaurant, congés, etc.
- Entreprise handi-accessible : nos offres sont ouvertes et accessibles à tous.
- Labellisé Happy Trainees et Great Place To Work depuis plusieurs années !
Des labels qui récompensent les entreprises reconnues pour le bien-être de leurs collaborateurs.
Ce que nous allons aimer chez vous
- Formation : tu prépares un master en design ou tu possèdes une première expérience dans le domaine.
- Compétences techniques : tu maitrises le logiciel Figma.
- Curiosité et aisance relationnelle : tu es curieux, méthodique et emphatique, tu sais t’adapter à ton public et à leur contexte.
Informations complémentaires
Process de recrutement :
Un premier entretien en vidéo différée, alors garde un oeil sur ta boîte mail (et tes SPAMS) pour l'invitation !
Si ton profil nous séduit, on te recontacte rapidement. Montre-nous ta personnalité !
Ta candidature pourra également être étudiée pour les autres entités du Groupe.
