Business Data & Business Intelligence Analyst H/F

Business Data & Business Intelligence Analyst H/F FACTOFRANCE SAS FACTOFRANCE SAS

  • CDI  ()
    Cadre
    Risques Engagements Statistiques décisionnelles Data
    COURBEVOIE (92)

    BAC + 5 validé ou en cours
    40-55 k € brut annuel fixe + intéressement et participation
    02/05/2024
    01/06/2024
    A065379
  • Fiers de faire de la Diversité une force pour notre entreprise, Crédit Mutuel Alliance Fédérale s'engage à reconnaître et à promouvoir tous les talents sans distinction
    Nos recrutements sont fondés sur les compétences, sans distinction de genre, d'âge, d'origine sociale et culturelle, d'orientation sexuelle, d'appartenance à une organisation politique, syndicale ou à une minorité, ou toute autre caractéristique pouvant faire l'objet d'une discrimination. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap

Qui sommes-nous ?


En tant qu'expert dans le secteur de l'affacturage, nous croyons fermement au potentiel des talents pour façonner l'avenir de notre entreprise. Notre programme d'alternance vous offre l’opportunité de mettre en pratique vos connaissances théorique tout en acquérant une expérience concrète au sein d'une équipe dynamique et passionnée.

Notre métier ? Aider les entreprises à se développer en optimisant leur trésorerie et agir au cœur de l’économie réelle. Avec nos trois marques - Factofrance, Crédit Mutuel Factoring et CIC Factoring Solutions - nous sommes leaders dans le domaine de l'affacturage, détenant une part de marché de 23%.

Notre accompagnement s'étend à toutes les entreprises, des plus petites aux plus grandes, tant sur le territoire français qu'à l'international. Forts de 900 collaborateurs avec de nombreux métiers différents, nous partageons des valeurs fondamentales telles que l'orientation client, l'innovation, l'esprit d'équipe et l'engagement. 

Pourquoi nous recrutons ?


La vitalité de notre organisation et le dynamisme de nos résultats, nous incite à poursuivre notre développement au service de l’économie réelle, pour une croissance responsable et durable.

Vos missions


Actions principales :

Vous rejoindrez l’équipe « Gouvernance de la donnée et Reporting Risque » de la filière affacturage de Crédit Mutuel Alliance Fédérale, qui, au sein de la Direction des Risques, est en charge des sujets suivants:

  • Suivi global des risques de crédit sur le portefeuille (Commission de Surveillance des Engagements, et autres suivis internes)

  • Suivi des Reporting réglementaires risques (Anacrédit, Centrale des Risques, Reporting Risques à destination des régulateurs…)

  • Participation au projet d’homologation de la filière pour le passage en méthode avancée du calcul des exigences réglementaires liées à Bâle 3 Risque de Crédit (Mise en place d’un environnement décisionnel, et de données enrichies et de qualités pour les besoins de modélisation, …)

  • Gouvernance de la donnée utilisée dans le cadre règlementaire ;

  • Leadership fonctionnel sur les sujets de Business Intelligence, et sur le projet de refonte du système décisionnel en particulier.

Vous travaillerez directement sous le responsable de l’équipe, plus spécifiquement sur les sujets de Business intelligence dans le cadre du projet de refonte du SI Affacturage, notamment :

  • Identifier, challenger et décrire les besoins de pilotage opérationnel et décisionnel au sein de chaque sous projet du projet de refonte du SI ;

  • Identifier, challenger et décrire les besoins métiers rassemblés par univers métier;

  • Rédiger les livrables incontournables dans le cadre de tout projet de BI

  • Clarifier, décrire, définir les données métier existantes;

  • Organiser les phases de recette les données et univers en partenariat avec la MOA ;

  • Faire la pédagogie de la donnée sur les univers dont il a la responsabilité

Ce que vous allez vivre chez nous


Crédit Mutuel Alliance Fédérale est un acteur engagé et socialement responsable. Le groupe fait le choix d’une politique sociale encourageant le développement des compétences et la promotion interne, d’une protection sociale de haut niveau ainsi qu’une politique volontariste en matière de diversité, d’égalité professionnelle et de l’équilibre des temps de vie pour accompagner ses 77 000 collaborateurs au quotidien.

Concrètement, au Crédit Mutuel Alliance Fédérale, nos collaborateurs bénéficient :

  • d'une prime de participation et d'intéressement pouvant atteindre deux mois de salaire brut en fonction des résultats du groupe.
  • de 22 jours de RTT/an pour un contrat de cadre en 39 h/semaine
  • d'un rythme de travail adapté fort d'un nouvel accord QVT groupe qui permet de télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine
  • d'une protection sociale renforcée
  • d'au moins une action de formation chaque année (95% des salariés)
  • d'une politique parentale avantageuse
  • de conditions bancaires et assurances préférentielles
  • d'un parcours d'intégration pour tout nouvel arrivant
  • d’un accompagnement pour favoriser votre mobilité géographique et fonctionnelle

Ce que nous allons aimer chez vous


Vous êtes notre futur collaborateur car vous êtes expérimenté voire confirmé sur les sujets suivants:

  • Requêtes SQL, création de vues
  • Recette de données et explication des différences avec l’existant.
  • Expression écrite claire, complète et synthétique
  • Business Intelligence
  • Création de rapports Business Object
  • Pédagogie auprès des métiers

Diplômé de l’enseignement supérieur (M2 école d’ingénieur, ou enseignement universitaire à dominante Data comme un Master MIAGE par exemple), vous :

  • Bénéficiez d’au minimum 5 ans d’expérience dans des sujets similaires (Business intelligence, reporting, gouvernance des données…) ;

  • Êtes capable de travailler en équipe, vous êtes reconnu pour votre rigueur et votre esprit d'analyse et de synthèse ;

  • Savez faire preuve de pédagogie auprès des métiers pour assurer la bonne compréhension des concepts de la BI ;

  • Êtes autonome et organisé

  • Vous maitrisez également des outils de traitement et d’analyse de données (SQL, Python, SAS, …)


Découverte du métier

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Votre candidature en 4 étapes

  1. Premier contact

    Vous avez postulé à une offre d’emploi et votre candidature a retenu notre attention.

  2. Entretien en face à face

    Bravo , Vous êtes convié à un entretien en face à face.

  3. Embauche

    Votre candidature est validée, félicitations.

  4. Intégration

    Bienvenue, votre parcours d’intégration va débuter prochainement.